Есть ли налоговая скидка на обучение студента, получавшего доход по договору?
Имеют ли право родители воспользоваться налоговой скидкой на обучение, если студент получал доходы по гражданско-правовому договору?
Согласно п.п. 14.1.170 п. 14.1 ст. 14 Налогового кодекса Украины от 02.12.2010 года №2755-VI (далее - НКУ), налоговая скидка для физических лиц, не являющихся субъектами хозяйствования, - документально подтвержденная сумма (стоимость) расходов плательщика налога-резидента в связи с приобретением товаров (работ, услуг) у резидентов-физических или юридических лиц в течение отчетного года, на которую разрешается уменьшение его общего годового налогооблагаемого дохода, полученного по результатам такого отчетного года в виде заработной платы, в случаях, определенных этим Кодексом. При этом НКУ установлено ограничение по непревышению сумм начисленной плательщиком налога налоговой скидки сверх суммы общего налогооблагаемого дохода плательщика, полученного в течение года в качестве заработной платы (п.п. 166.4.2
п. 166.4 ст. 166 НКУ).
Согласно п.п. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 НКУ, заработная плата для целей раздела IV этого Кодекса - основная и дополнительная заработная плата, другие поощрительные и компенсационные выплаты, которые выплачиваются (предоставляются) плательщику налога в связи с отношениями трудового найма согласно Закону.
Эти отношения регулируются трудовым законодательством, в частности Кодексом законов о труде от 10.12.1971 года. При заключении трудового договора с работником работодатель издает приказ о зачислении его на работу, на основании которого в трудовой книжке этого работника делается отметка о приеме его на работу на соответствующую должность.
Таким образом, если студент в течение отчетного года получал доходы от выполнения договоров гражданско-правового характера, которые не являются трудовыми договорами, то члены его семьи первой степени родства имеют право на налоговую скидку по суммам, уплаченным за обучение такого студента.
п. 166.4 ст. 166 НКУ).
Согласно п.п. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 НКУ, заработная плата для целей раздела IV этого Кодекса - основная и дополнительная заработная плата, другие поощрительные и компенсационные выплаты, которые выплачиваются (предоставляются) плательщику налога в связи с отношениями трудового найма согласно Закону.
Эти отношения регулируются трудовым законодательством, в частности Кодексом законов о труде от 10.12.1971 года. При заключении трудового договора с работником работодатель издает приказ о зачислении его на работу, на основании которого в трудовой книжке этого работника делается отметка о приеме его на работу на соответствующую должность.
Таким образом, если студент в течение отчетного года получал доходы от выполнения договоров гражданско-правового характера, которые не являются трудовыми договорами, то члены его семьи первой степени родства имеют право на налоговую скидку по суммам, уплаченным за обучение такого студента.
ГНИ в Центральном районе г. Николаева